Dofinansowania KFS – Krajowy Fundusz Szkoleniowy
został utworzony ze środków Funduszu Pracy z myślą o wsparciu kształcenia ustawicznego pracodawców oraz pracowników.
Celem utworzenia KFS jest zapobieganie utraty zatrudnienia przez pracowników, którzy nie posiadają odpowiednich, do zmieniającej się gospodarki rynkowej, kompetencji zawodowych, a także ich przekwalifikowanie lub aktualizacja posiadanej wiedzy.
W jakiej wysokości można uzyskać dofinansowanie KFS?
Wysokość udzielonego wsparcia finansowego uzależniona jest od wielkości przedsiębiorstwa.
Mikro-przedsiębiorstwa
100% poniesionych kosztów (do 10 osób zatrudnionych) - nie więcej jednak niż 300% przeciętnego wynagrodzenia w danym roku na jednego uczestnika.
Pozostałe przedsiębiorstwa
80% poniesionych kosztów, nie więcej jednak niż 300% przeciętnego wynagrodzenia w danym roku na jednego uczestnika.
Środki KFS
przekazane pracodawcom na sfinansowanie kosztów kształcenia ustawicznego stanowią pomoc udzielaną zgodnie z warunkami dopuszczalności pomocy de minimis.
Kto może ubiegać się o dofinansowanie KFS?
- Każdy pracodawca, czyli podmiot zatrudniający pracowników na podstawie umowy o pracę. Poprzez pojęcie Pracodawcy rozumie się osobę zatrudniającą co najmniej jednego pracownika na podstawie umowy o pracę.
- Jednoosobowe działalności gospodarcze jeżeli nie zatrudniają żadnego pracownika.
Na co można przeznaczyć środki z dofinansowania KFS?
Pracodawca może otrzymać środki KFS na sfinansowanie kształcenia ustawicznego podejmowanego przez siebie i swoich pracowników, m.in. na:
- szkolenia
- kursy
- studia podyplomowe
Zgodnie z priorytetami wydatkowania środków KFS na dany rok kalendarzowy.
Gdzie i kiedy składa się wnioski o dofinansowanie KFS ?
Pracodawca, który chce skorzystać z tej formy wsparcia powinien złożyć wniosek o dofinansowanie w powiatowym urzędzie pracy właściwym ze względu na siedzibę pracodawcy albo miejsce prowadzenia działalności.
Wnioski można złożyć tylko w terminie naboru ogłoszonego przez właściwy dla Państwa powiatowy urząd pracy.
Terminy naboru wniosków w każdym urzędzie pracy będą inne, a informacja o rozpoczęciu naboru będzie zamieszczona na stronach internetowych urzędu.
Jak skorzystać, krok po kroku, z dofinansowania KFS?
Nabór środków
Zalecamy regularnie śledzić stronę Powiatowego Urzędu Pracy, by być na bieżąco z informacjami o naborze.
Wybór pracowników i szkoleń
Zalecamy regularnie śledzić stronę Powiatowego Urzędu Pracy, by być na bieżąco z informacjami o naborze.
Podpisanie umowy z PUP
Po otrzymaniu dofinansowania następuje podpisanie umowy.
Decyzja PUP
Po około 30 dniach zostaje wydana decyzja odnosząca się do uzyskania dofinansowania.
Złożenie wniosku do PUP
Należy złożyć wniosek w wyznaczonym terminie.
Umowa z operatorem
Podpisanie umowy na realizacje szkoleń
Przekazanie środków
PUP przekazuje środki na realizację szkoleń
Realizacja szkoleń
Uczestnictwo w szkoleniach, na które uzyskano dofinansowanie.
